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Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia
Corso di laurea in infermieristica - Sede di Modena

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Titolo Tesi Requisiti minimi formativi per l'impianto e la gestione di PICC e Midline: indagine sulla realtà italiana
Cognome e NomeConsolini Giulia
Relatore(i)Nicolini Patrizia
Anno Accademico2015/16
Tipo tesicompilativa

Riassunto

L'aumento degli impianti di PICC e Midline è correlato ad una richiesta sempre maggiore di conoscenze e competenze da parte del personale infermieristico. Per specializzarsi in questo ambito clinico l'infermiere può partecipare a corsi di formazione di vario genere che rafforzano le abilità tecniche e le conoscenze teoriche. La varietà di percorsi formativi e la diseguaglianza nelle modalità didattiche e soprattutto nei contenuti didattici offerti evidenziano la mancanza di uniformità nella formazione del personale sanitario. Lo scopo di questa tesi è individuare quali siano gli obiettivi minimi formativi che deve possedere un infermiere che partecipa ad un corso di formazione nell'ambito dell'impianto e della gestione di questi dispositivi. L'analisi delle fonti trovate in letteratura ma anche i dati emersi da una piccola indagine condotta su 13 corsi di formazione italiani hanno permesso di individuare quali potrebbero essere i requisiti minimi. E' indispensabile una buona conoscenza di tali dispositivi e di tutte le loro caratteristiche per effettuare una scelta consapevole quando è indicato il posizionamento di questi cateteri venosi. L’infermiere specializzato deve saper eseguire con padronanza la tecnica di inserzione ma anche le tecniche di gestione a lungo termine dei cateteri, deve conoscere l'utilizzo dell'ecografo, che ormai è altamente impiegato per il posizionamento di questi device ed  individuare le principali complicanze che possono insorgere e il modo per prevenirle. Deve conoscere inoltre gli aspetti organizzativi della procedura, le responsabilità giuridiche e infine, un aspetto da non sottovalutare, è la comunicazione efficace nel rapporto infermiere-paziente che rappresenta la più grande risorsa per garantire un'assistenza completa ed efficace nel processo di cura. Per rispondere ai sempre maggiori bisogni di salute è necessario investire sempre maggiormente nel campo della formazione per creare personale sempre più qualificato e competente.